Originalbeitrag auf http://www.egm.at/weblog/ - Ich besuche relativ viele Networking-Veranstaltungen mit mehreren dutzend Teilnehmern. Meist werden die Visitenkarten herumgereicht, sodass jeder die Karten aller Anwesenden mit nach Hause nehmen kann. Tatsächlich kommt man aber maximal mit 5-10 Leuten wirklich zum Plaudern. Am nächsten Tag hab ich dann regelmäßig Kontaktanfragen auf Xing oder Facebook von Teilnehmern, die zwar auch dort waren (wie ich anhand des Stapels an Visitenkarten leicht nachvollziehen kann), mit denen ich dort aber kein Wort gewechselt habe. Und ich beantworte solche Anfragen grundsätzlich nicht positiv. Liebe Mit-Netzwerker: an meiner Kontaktliste mag ich vor allem, dass es sich bei allen Mitgliedern dieser Liste um Menschen handelt, mit denen ich bereits interagiert und kommuniziert habe. Und dass ich daher bei allen weiß, wen ich guten Gewissens weiterempfehlen kann und wen nicht. Der bloße Besitz meiner Visitenkarte ist zu wenig, um in mein Netzwerk aufgenommen zu werden. Sprecht mit mir auf den Events, erzählt mir was ihr macht und wie ich euch weiterhelfen kann, dann gerne. Aber nur mit dem Sammeln von Visitenkarten hat noch niemand sein Netzwerk ausbauen können. Kommentare willkommen - Schreib Deinen!© http://www.egm.at - Internetpraesentationen - Weblogs - Kreativgrafik - Panoramafotografie
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Kontaktspam auf XING & Co.: warum ich mich nicht mit jedem vernetzen will
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June 17 2011, 1:17pm | Comments »
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Sehenswerte Team-Seite
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Originalbeitrag auf http://www.egm.at/weblog/ - Auf vielen Websites ist die Seite, auf der die Mitarbeiter mit Bild vorgestellt werden, einfach nur ein Friedhof für schiache Fotos. Umso positiver sticht da heraus, wenn eine Firma dazu einmal eine GUTE Idee hat: Teamseite von technologywithpassion.com Kommentare willkommen - Schreib Deinen!© http://www.egm.at - Internetpraesentationen - Weblogs - Kreativgrafik - Panoramafotografie
March 8 2011, 11:11pm | Comments »
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Fragen im Bewerbungsgespräch – was Personalchefs daraus schließen
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Originalbeitrag auf http://www.egm.at/weblog/ - Diese Liste von 25 besonders raffinierten Fragen beim Vorstellungsgespräch ist für beide Seiten interessant. Bewerber können sich besser vorbereiten - und Personalchefs können ihre Fragetechnik verfeinern. Viel Erfolg! Kommentare willkommen - Schreib Deinen!© http://www.egm.at - Internetpraesentationen - Weblogs - Kreativgrafik - Panoramafotografie
January 20 2011, 9:56pm | Comments »
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